Klik op een onderwerp om de voorbeelden van de stichting rond dat onderwerp te ontdekken . Tip/hint: de indeling is met de klok mee.
|
2: organisaties 3: circulaire energie 4: zorg 5:circulaire economie |
||
|
Werkgebieden |
Over Stichting Ecolabeur
Credo
Herkent u zich in onderstaande declaratie van waardige arbeid? Dan wil je misschien weten hoe u kunt bijdragen aan de ontwikkeling en de toepassing daarvan, of wat het algemene belang is voor “U en omstreken” (in de ruimste betekenis).
Waardige arbeid betekent arbeid waar je om geeft, zodat bij alle samenwerking de eigen regie (het geweten) en het eigen initiatief (het bewustzijn) betrokken zijn.
Contact
Lees meer op: Belangstellenden; Donateurs; Partners; Supporters;
Neem vrijblijvend contact met ons op, of plan een meeting (or schedule a meeting)
Trends en voorbeelden (blog)
Zonneturbine experiment
Samen met de software van Empiriqation wordt een oplossing op basis van kunstmatige-intelligentie gebouwd die ingezet kan worden voor efficiente omzetting van zonnewarmte in waterstof. Dat betekent voor Stichting Ecolabeur: werkochtenden en middagen, werken met metaal, hout en workshops over toepassingen van zonnewarmte. Voor Empiriqation betekent dat een praktisch en origineel demo-toepassing van het A.I. …
Waardige organisaties
Deze pagina is bedoeld om organisaties te overtuigen van het belang van waardige arbeid voor het succes van de organisatie, de medewerker en de samenleving als geheel. In opklimmende moeilijkheidsgraad worden de volgende onderwerpen behandeld W.O.R.D. project management methodologie Waardig Ontwikkelen Realiseert Duurzaamheid. De kennis en vaardigheden (link) dragen al meer dan 20 jaar bij aan succesvolle projecten in …
Vicieuze cirkels doorbreken
Wist u dat het doorbreken van vicieuze cirkels de meest elementaire vaardigheid is die nodig is voor het doorbreken van trends? Alle transformaties van onwaardigheid naar waardigheid gaan uit van een persoonlijke vaardigheid die toegepast wordt in het algemeen belang. Om deze relatie tussen persoonlijke vaardigheid en algemeen belang juist te begrijpen gaat deze pagina …
Patrones
Het opdragen van initiatieven aan legendarische helden en het initiatief door hen laten beschermen, helpt in de sociale driegeleding tegen inmenging van persoonlijk belang in de organisatie. Individuele vaardigheden en kwaliteiten zijn natuurlijk de motor van iedere organisatie.